×
Показано с 1 по 8 из 8
  1. Клерк
    Регистрация
    13.02.2016
    Сообщений
    2

    Увольнение работника

    Добрый день! Подскажите, работник работал 4 месяца в организации и увольняется. Нужно ли ему начислять отпустные ?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    20.08.2010
    Сообщений
    4,977
    КНО - надо за 9 дней

  3. Клерк
    Регистрация
    06.02.2017
    Адрес
    Ярославль городок+ в Москве уголок
    Сообщений
    5,218
    Цитата Сообщение от OLGALG Посмотреть сообщение
    КНО - надо за 9 дней
    Или за 9.32, или за 10
    Незнание закона не освобождает от ответственности, но лишает многих прав

  4. Клерк Аватар для Свечков
    Регистрация
    02.12.2004
    Адрес
    Хабаровск
    Сообщений
    4,364
    Или за 12

  5. Клерк
    Регистрация
    09.01.2015
    Сообщений
    2,820
    Цитата Сообщение от Свечков Посмотреть сообщение
    Или за 12
    Все же 28/12*4=9,3333333...

    Поэтому компенсация либо за 9,33333, либо за 10, поскольку округление в меньшую = ущемление прав работника. Поэтому ни в коем случае не 9 (правило математики в данном случае не действует).

  6. Клерк Аватар для Свечков
    Регистрация
    02.12.2004
    Адрес
    Хабаровск
    Сообщений
    4,364
    Цитата Сообщение от Andron Step Посмотреть сообщение
    Все же 28/12*4=9,3333333...
    мой куркулятор подтвердил!


    Цитата Сообщение от Andron Step Посмотреть сообщение
    либо за 9,33333, либо за 10
    либо за 12

  7. Клерк
    Регистрация
    09.01.2015
    Сообщений
    2,820
    Цитата Сообщение от Свечков Посмотреть сообщение
    либо за 12
    Можно и за 120

  8. Клерк Аватар для Свечков
    Регистрация
    02.12.2004
    Адрес
    Хабаровск
    Сообщений
    4,364
    Цитата Сообщение от Andron Step Посмотреть сообщение
    120
    За 4 отработанных месяца? Такого не встречал. Потому сильно сомневаюсь.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)