Увольнение с Выходом на работу до окончания декретного отпуска

[rada3]

Здравствуйте. Я вышла на работу с досрочным выходом из декретного отпуска. Дата окончания - апрель 2019г. Отрабртав месяц хочу уволиться. Возможно ли мне опять уйти в недогуленный декретный отпуск с последующим увольнением? Мне надо уволиться без отработки 2 недель. Как это можно сделать?

[Тавита]

Если под декретным отпуском вы понимаете отпуск по уходу, а не по БиР, тогда:
1. Вы с любой момент имеете право его оформить заново, если ребенку не исполнилось 3х лет.
2. Находясь на работе или в отпуске любом, в том числе и по уходу вы имеете право уведомить работодателя о расторжении ТД с любой даты. . Но работодатель имеет право отказать в увольнении с любой даты, которая ранее 14 дней от даты заявления. Но может и не отказать, а уволить даже днем подачи заявления.
3. Если работодатель отказывается прекращать ТД сразу же - обязан уволить по истечении 14 кд. То есть вы будете числиться у этого работодателя, даже находясь в отпуске по уходу.
4. Совет: поговорите с работодателем честно и согласуйте удобную вам дату увольнения. Не думаю, что адекватный работодатель откажет.

[rada3]

Мой Работодатель точно не уволит меня с дня подачи заявления. Замены нет. Заставит отрабатывать 2 недели, а мне это не нужно, поэтому я ищу пути как этого избежать. В общем я могу написать заявление на увольнение с просьбой уволить одни днем без отработки, если работодатель откажет, пишу следом заявление на отпуск по уходу за реб до 3х лет, верно?

[Тавита]

верно?

Верно.