×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Фактически отработанные дни для больничного

    А что значит «отработать фактически 3 месяца»? Берутся целые месяцы, например, январь, февраль, март? А если у меня работник работает на предприятии 6 месяцев и в каждом из этих месяцев он брал отпуск без содержания на несколько дней, т.е. полного месяца он не отработал ни одного, но если посчитать в среднем за эти шесть месяцев отработанные им дни то получается 65. Можно ли это принять за фактически отработанные 3 месяца?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    писатель Аватар для Sasha Shevchenko
    Регистрация
    27.01.2004
    Сообщений
    24

    Закон молчит

    Добрый день.

    Официального ответа насколько мне известно нет. Ответы местных органов, из тех что приводились, (считать эти месяцы в виде некого стажа) кажутся мне бредовыми. Sorry, если кого-то обижу.

    Личное мнение по этому поводу - считать месяц фактически отработанным, если в нем фактически отработан хотя бы 1 день.
    Повторяю, это только IMHO.

    Глянь ещё тему "Больничный лист"
    С уважением, Саша Шевченко.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)