×
Показано с 1 по 12 из 12
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Помогите Срочно помогите

    Сотрудница в 2009 году проработала апрель месяц и уволилась, затем снова принята на работу с июля 2009 г.
    Получается что сотрудница в 1С задвоилась. В ПФР сказали сдать еще СЗВ-4-1. Вопрос а в СЗВ-4-2 оставить ее одну или вообще убрать?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость

    все в СЭВ-4-1

    данные по этой сотруднице формируются все в СЭВ-4-1

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Еще один вопрос подскажите где СЗВ-4-1 в 1С7. Не могу найти((((

  4. #4
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Хм. Насколько я знаю с СЗВ-4-1 в 1С проблемы. Вот в зарплатной проге это без проблем делается.

  5. #5
    Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,682
    В Бухгалтерии тоже без проблем, само собой формируется, если был перерыв.
    Аноним, или вы дважды человека завели в справочнике?

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    18.03.2005
    Сообщений
    1,927
    Цитата Сообщение от Январь Посмотреть сообщение
    В Бухгалтерии тоже без проблем, само собой формируется, если был перерыв.
    Аноним, или вы дважды человека завели в справочнике?
    А по другому она и не имела права. Новый табельный номер и все дела.

    В 8-ке есть два справочника-физ лица и сотрудники. ТАм принимая физика на работу повторно есть возможность выбрать в приказе о приеме на работу его из справочника физ лица. Но в сотрудники он попадает с новым табельным номером. И новой строкой . И это правильно. Что, впрочем, как раз и не дает возможности заполнить по таким отчет в типовой конфиге 7.7
    Город над вольной Невой, где болеют за Зенит родной...

  7. #7
    Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,682
    А по другому она и не имела права. Новый табельный номер и все дела.
    Почему не имела права? Тот же человек, тот же номер

  8. #8
    Клерк
    Регистрация
    18.03.2005
    Сообщений
    1,927
    Цитата Сообщение от Январь Посмотреть сообщение
    Почему не имела права? Тот же человек, тот же номер
    Мда-мс, как бухгалтер я еще успеваю что-то отслеживать. А как кадрвика меня можно сдавать на свалку. Еще в 2005 году, работая в крупной организации слышала от наших кадровиков что-то типа:
    "В нашей организации на вновь принятого работника заводится всё новое: и личное дело, и табельный номер, - как на любого новичка."

    На тот момент порыскав по гуглу я попадала на подтверждение этого. А вот сейчас порылась и увидела, что да, хоть на форумах эйчары и спорят, но большинство за то, что можно табелыный номер старый оставлять. А я мучилась все 5 лет балин потом по привычке принимая снова и заполняя отчеты в ПФ не в бухгалтерской программе, а в их дебильной((
    Город над вольной Невой, где болеют за Зенит родной...

  9. #9
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Lazy Sea, вроде бы по каким-то там правилам табельный надо новый.
    Но так никто не делает. У меня в ЗиКе точно будет задвоение. Бывшие сотры по старому табельному идут. Новый табельный им дается лишь в случае внутреннего совместительства.

  10. #10
    Клерк
    Регистрация
    18.03.2005
    Сообщений
    1,927
    Цитата Сообщение от бух2007 Посмотреть сообщение
    Lazy Sea, вроде бы по каким-то там правилам табельный надо новый.
    Но так никто не делает. У меня в ЗиКе точно будет задвоение. Бывшие сотры по старому табельному идут. Новый табельный им дается лишь в случае внутреннего совместительства.
    Не знаю, как в ЗИК и ЗУП, а в обычной 8-ке я сегодня попробовала. Не дает!!!! При попытке принять на работу сотрудника повторно пишет-ошибка, этот сотрудник уволен((
    Город над вольной Невой, где болеют за Зенит родной...

  11. #11
    Клерк Аватар для Надин
    Регистрация
    18.04.2003
    Адрес
    г. Москва
    Сообщений
    347
    Странно, попробовала в 8-ке уволить чела и снова его принять. Сохранила его с новым табельным номером без проблем.

  12. #12
    Клерк
    Регистрация
    18.03.2005
    Сообщений
    1,927
    Цитата Сообщение от Надин Посмотреть сообщение
    Странно, попробовала в 8-ке уволить чела и снова его принять. Сохранила его с новым табельным номером без проблем.
    Интересно, Вы весь топик читаете или только последний пост? ))
    С новым-без проблем, то есть новый сотрудник. А потом проблемы с СЗВ 4. А мы рассматриваем возможность сохранения старого табельного номера.
    Город над вольной Невой, где болеют за Зенит родной...

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)