Хм...5 дней же у Вас с даты представления больничного? Тогда имеет смысл заявление все же написать фактической датой, я думаю. Можно позвонить в ФСС и уточнить.


Хм...5 дней же у Вас с даты представления больничного? Тогда имеет смысл заявление все же написать фактической датой, я думаю. Можно позвонить в ФСС и уточнить.
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн
А не работает-то она фактически с сегодняшнего дня....вот и сижу голову ломаю...и человека на ее место сегодня уже оформила
Спасибо за совет, значит в Фсс буду звонить завтра
Добрый день! Подскажите пожалуйста как будет начисляться пособие до 1,5 лет, если в декрет я выхожу 15 октября 2012 года, предполагаемая дата родов 24 декабря 2012 года. Если по новому, то какой период будут учитывать для расчета? Спасибо….


Ольгааааа, отпуск по уходу начнется в 2013 году, поэтому старые правила применяться не будут совсем. Стандартный расчетный период по новым правилам 2011-2012, но 2012 можно заменить на 2010.
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн
Добрый день!
Я ухожу в декрет в ноябре 2012. Хочу выбрать расчет пособия по 2010г., то есть с 01.11.11 по 31.10.12. Получается, что з/п в 2011 - 2 месяца, а в 2012 - 10 месяцев. Для расчета пособия я учитываю максимальный размер для 2011 - 463 000, а для 2012 - 512 000. Так?
А теперь на цифрах:
з/п в 2011 - 80 000
з/п в 2012 - 445 000 (это с прогнозом за 3 будущих месяца).
Получается, что за каждый год я в максималку укладываюсь и начисляю пособие изходя из 525 000 за 12 месяцев.
Проверьте правильность моих рассуждений, пожалуйста.




Анонимусус, нет, и об этом прямо написано в 21-ФЗ
Четкая логика: закон в редакции 2010 года, ПП 375 в редакции 2010 года -> база 2010 года2. Пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком по страховым случаям, наступившим в период с 1 января 2011 года по 31 декабря 2012 года (включительно), по заявлению застрахованного лица могут быть назначены, исчислены и выплачены по нормам Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (в редакции, действовавшей до дня вступления в силу настоящего Федерального закона), в том числе с применением при определении среднего заработка, исходя из которого исчисляются указанные пособия, предельной величины базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, установленной Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" в 2010 году.
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн
Просто Таша, спасибо.
Тогда П.Е. выгоднее новые правила... При указанной зарплате. Хотя, зависит от стажа работы на данном предприятии.
добрый день. прошу помощи в вопросе о начислении пособия по уходу до полутора лет. проживаю в чернобыльской зоне. общий доход за год составил 355,600.
Простите, был не совсем прав... Но! Все-таки не база 2010 года, а база года, за который считается заработок...
"32 . Средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за ребенком, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации. В случае если назначение и выплата застрахованному лицу пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляются несколькими страхователями в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона, средний заработок, исходя из которого исчисляются указанные пособия, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей указанную предельную величину, при исчислении данных пособий каждым из этих страхователей.";
В данном случае - база 11-го, 12-го, но никак не 10-го... Ведь средний-то заработок не за 10-й год считается!


Неверно сформулировала - не база, а лимит 2010 год![]()
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн


Анонимусус, потому что есть 21-ФЗ, процитированный выше, который разрешил применять правила расчета 2010 года, но с оговоркой - заработок учитывается в сумме, не превышающей лимит 2010 года.
И - кстати - Вы цитируете редакцию 255-ФЗ, которая вступит в силу только 01.01.2013 года. В действующей сейчас редакции, как и в редакции 2010 года, пункта 3.2 в статье 14 нет.
Последний раз редактировалось Просто Таша; 06.08.2012 в 20:21.
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн
Добрый день Просто Таша. прошу помощи в вопросе о начислении пособия по уходу до полутора лет. проживаю в чернобыльской зоне. общий доход за год составил 355,600?
Здравствуйте
Здравствуйте!
Здравствуйте! Помогите пожалуйста разобраться с вопросом правильностьи расчета ежемесячного пособия по уходу за ребенком лдо 1,5 лет. Дело в том, что с 01.01.2012 по 14.02.2012 я работала в режиме неполного рабочего дня с сохранением ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (дочь 06.10.2010). С 01.02.2012 по 13.02.2012 мне был оформлен больничный лист по уходу за ребенком, а с 14.02.2012 я возобновляю свой отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет а затем и до 3-х лет, т.к. ребенку требовался уход. Пособие за февраль 2012 оплатили непонятно как: т.е. 7102 руб. -первая часть, и 4149 руб. - остаток. всего 11251,00 руб. (больничный лист и пособие). Я не согласна. Пососбие по уходу до 1,5 лет составляет 40% от среднего заработка (а у меня это 12085,00 руб.) я считаю что размер пособия до 1,5 лет стабильная сумма, а все что сверх того (заработок, или больничный лист) это другая сумма. Или я не права? есть мысль что работодательзаплатил мне за оставшиеся 16 дней февраля? Помогите разобраться, обращалась в инспекцию по труду, но они не занимаются правильностью расчетов, а мне важен каждый рубль, т.к. я плачу ипотечный кредит. заранее благодарна всем за помощь и консультации!
Здравствуйте! Помогите пожалуйста разобраться с вопросом расчета пособия по БиР и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Дело в том, что в связи с переездом работу нашла только с июня 2012 года, до этого непрерывно работала 17 лет, средний заработок за 2010 и 2011 45000руб работала до 31.12.2011г, на новом месте 10000руб. Предположительно роды в апреле 2013 года, можно ли для расчета пособия брать 2010-2011годы?


Аноним, вычитаются. Просто надо будет смотреть что выгодней: взять в расчет 2011-2012 за минусом больничных и декретного или заменить 2012 на 2010
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн


Аврелия, если в 2012 году не было отпуска по БиР и/или по уходу, то замене он не подлежит.
Вы думаете - всё так просто? Да, всё просто. Но совсем не так. © А. Эйнштейн
Подскажите, пожалуйста, если дата рождения ребенка 29.09.2009 г., дата окончания декретного отпуска 14.12.2009 г., то пособие до 1,5 лет начисляется с 15.12.2009 г. до 29.03.2011 г.? А за октябрь и ноябрь 2009 г. пособие не положено? Ребенок же родился в сентябре, а пособие начинают начислять в декабре? Это верно?
пособие до полутора назначается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком и до достижения ребенком 1,5 лет. То есть после окончания отпуска по беременности и родам.
Котообъект, то есть "за октябрь и ноябрь 2009 г. пособие не положено? " , я правильно понимаю?
Значит получается, что пособие должно выплатиться не 18 раз (кол-во месяцев от рождения до достижения 1,5 лет) , а всего 16? (при условии, что отпуск по беременности не продлялся). А если отпуск продлялся по беременности и родам, тогда и того меньшее кол-во пособий женщина получит?


Добрый вечер, супруга уходит в декрет в октябре, если я переведу ее на ИП с белой зарплатой, возможен ли расчет пособия по БиР по последнему месту работы????
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)