Помогите рассчитать декрет в 2012 году

[Просто Таша]

Нет, по старым правилам посчитают только из зарплаты и дней на нынешнем месте работы. Но 36 800 декретных (из нынешней зарплаты по старым правилам) в любом случае больше, чем 21 200 по новым в отсутствие справки 4н

[мамаТа]

Нет, по старым правилам посчитают только из зарплаты и дней на нынешнем месте работы. Но 36 800 декретных (из нынешней зарплаты по старым правилам) в любом случае больше, чем 21 200 по новым в отсутствие справки 4н

Просто Таша, огромнейшее спасибо за консультацию! Вы мне очень помогли!

[Аноним]

Поджскажите. до рождения первого ребенка не работала. 01.04.2012г вышла на работу з/п 8000р. было. 19.06.12 уволилась а 02.07.12 устроилась на новую работу на з/п 12000. Предположим тут я проработаю до 01.10.13 т.е. чуть больше года на этой з/п то сколько будет ежемесячное пособие?Извините за сумбур. Просто Таша помоги а)))

[Т.С.]

Помогите советом, сотрудница в конце сентября уходит в декрет, сегодня спросила меня как ей будут считаться декретные?
Вот как правильно ответить на такой вопрос? Например "Как хотите, выбирайте из 2-х способов" Или я должна посчитать ей двумя способами и выгодный для нее оплатить??
Заранее благодарна.

[Просто Таша]

Например "Как хотите, выбирайте из 2-х способов"

а мы тут потом удивляемся, что работники на бухгалтерский форум приходят с вопросами, а не к своему бухгалтеру

Или я должна посчитать ей двумя способами и выгодный для нее оплатить??

от Вас ведь не убудет, если Вы просчитаете оба варианта и объясните ей какой расчет для нее выгодней?

[Просто Таша]

Аноним, будут конкретные цифры - поговорим, а так...строить предположения мне некогда и неохота

[Т.С.]

а мы тут потом удивляемся, что работники на бухгалтерский форум приходят с вопросами, а не к своему бухгалтеру

от Вас ведь не убудет, если Вы просчитаете оба варианта и объясните ей какой расчет для нее выгодней?

Мне абсолютно не сложно, даже наоборот, просто везде пишут по-разному, я вообще первый раз буду оформлять декрет...поэтому и спросила. Спасибо.

[Просто Таша]

Т.С., не за что. Будут сложности - приходите, разберемся

[Брычихина Яна]

не поднимали.

[мамаТа]

мамаТа, формально, скорей всего, нет - маловероятно, что новая организация правопреемник старой. Но если у них остались печати, то...сделают.

Просто Таша, справку в организации сказали, что сделают. Прислали справку без печати пока, чтобы я посмотрела. Меня смутила дата выдачи. Стоит сегодняшнее число. Правильно я понимаю, что ликвидировавшаяся организация (т.е. не существующая) давать справки настоящей датой не может. И зарплата указана в справке только 2010 год. Я работала в организации 12.05.09-31.10.11. Т.к. справка выдается за два календарных года, предшествующих году прекращения работы, то я могу просить указать данные и по 2009 году?
Можете мне помочь в этих вопросах? Хочется быть уверенной в том, что справка будет оформлена как надо.

[Просто Таша]

Т.к. справка выдается за два календарных года, предшествующих году прекращения работы, то я могу просить указать данные и по 2009 году?

можете

Меня смутила дата выдачи. Стоит сегодняшнее число. Правильно я понимаю, что ликвидировавшаяся организация (т.е. не существующая) давать справки настоящей датой не может.

я сильно сомневаюсь, что старая организация действительно ликвидирована. Проверьте вот здесь http://egrul.nalog.ru/.

[Просто Таша]

Брычихина Яна, особого смысла выходить на работу нет.

[Анонимусус]

Просто Таша,

чего это вдруг?

12-й год вообще не учитывается... Если декрет начинается в 12- году.
Простите...

[Просто Таша]

Анонимусус, по старым правилам учитывается, только не факт, что делить будут на 365

[мамаТа]

Просто Таша, спасибо! Буду с них спрашивать дать информацию по 2009.
Зашла по ссылке, ввела ИНН организации. Сведения об изменениях указаны только до конца 2011 года. Не знаю должно ли там быть написано, что произошла ликвидация (а если и должно быть написано, то не увидела где) - я несколько неграммотна в этом

[Аноним]

Добрый день!

Хочу уточнить - для выплаты по больничному по Б и Р нужно заявление работника?
Если у него нет желания просить расчета "по-старому" и прочих дополнительных вопросов.

[Просто Таша]

Нужно, и по 255-ТК на предоставление отпуска по БиР, и по 1012н на выплату пособия

[yukaksu]

Здравствуйте, тоже помощь нужна с декретными и пособиями. работала с ноября 2007 по февраль 2009, с этого момента в декрете и отпуске по уходу за ребенком, котором нахожусь до сих пор, 8 апреля на работу, а в декрет с ноября где-то. как будут рассчитываться все выплаты?не знаю какие данные еще нужны? в первом декрете получала максимум.

Собираюсь в 17 октября ухожу в декрет, ситуация описана выше, на работе сказали, что по старому декретные будут минималка, а по новому где-то 4,5 тыс. неужели 2хс детей воспитывать дешевле в 3 раза или даже больше???

[Анонимусус]

Анонимусус, по старым правилам учитывается, только не факт, что делить будут на 365

И когда я научусь грамотно формулировать мысли и высказывания... Не учитывается по новым правилам. По старым учитывается, и не за 365 дней, а за отработанные.

[nignateva]

Помогите !!!!
такой вопрос если я хочу уйти из декрета в декрет ( например, первый декрет с 09/11-09/14 и уйдя с 09/14 до 09/17 во-второй декрет не выходя на работу). Меня интересует, какая будет выплата пособий, такая же как три года назад?

[Анонимусус]

Помогите !!!!
такой вопрос если я хочу уйти из декрета в декрет ( например, первый декрет с 09/11-09/14 и уйдя с 09/14 до 09/17 во-второй декрет не выходя на работу). Меня интересует, какая будет выплата пособий, такая же как три года назад?

Это чисто теоретический вопрос? Три года назад, в 09 году... Были в декрете?
С 01.01.13 года действуют только новые правила расчета. Будет расчет за два предыдущих года... Если в одном или двух Вы были в отпуске по уходу или на больничном, то их можно заменить.
Конкретизируйте вопрос.
С какого по какое были в декрете (число).
И с какого по... С какого идете во второй.

[Аноним]

Подскажите я в декрет ушла 01/10. сейчас сижу дома поуходу за ребенком. с 17,09,12 новый декрет. как лучше расчитать и будут ли вообще выплаты??????????

[Наталия ИП]

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста. Я - ИП, работаю по ЕНВД, беременность уже 25 недель. На какие выплаты я могу рассчитывать и в каком размере, если будут платить, и кто будет платить, ФСС или УСЗН? Заранее спасибо.

[Аноним]

Ситуация такая – сотрудница работала с 2006 года.
В 2008 ушла в декрет, затем отпуск по уходу до 3 лет. После окончания отпуска (в 2011) написала заявление «за свой счет» на 1 год. Срок этого отпуска истек месяц назад.
Если она уйдет в следующий декрет в 2013 г, то как будет рассчитываться сумма выплат?
Если она выйдет на работу с октября, то сумма выплат за 3 месяца 2012 будет делиться на 760 минус кол-во дней отпуска до 3х лет, приходящихся на 2011 год, и умножаться на 140? Или можно отнять еще дни отпуска за свой счет?
И на какой максимально срок можно брать отпуск за свой счет? Есть ли какие-то ограничения?
Или можно продлить «за свой счет» до декрета, а пособие рассчитать исходя из выплат 2007-2008 года?

[Анонимусус]

И на какой максимально срок можно брать отпуск за свой счет? Есть ли какие-то ограничения?

Нет.

Или можно продлить «за свой счет» до декрета, а пособие рассчитать исходя из выплат 2007-2008 года?

Нет... То-есть, продлить-то можно, а рассчитывать придется все равно исходя из заработка за 11 и 12-й года... Правда, 11 можно заменить, в нем отпуск по уходу, 12 - нельзя.
Заработок сравнивается с расчетом из МРОТ и выбирается большее значение.

[echinaceabel]

Если она выйдет на работу с октября, то сумма выплат за 3 месяца 2012 будет делиться на 760 минус кол-во дней отпуска до 3х лет, приходящихся на 2011 год, и умножаться на 140?

Нет. Сумма заработка за 2012г + сумма заработка за 2011г (или за другой год при замене) разделить на 730 - это и будет среднедневной заработок (сравнить с МРОТ) и соответствующий умножить на 140.

[Просто Таша]

Нет. Сумма заработка за 2012г + сумма заработка за 2011г (или за другой год при замене) разделить на 730

echinaceabel, аккуратнее. С 01.01.2013 вступает в силу новая редакция 255-ФЗ. При расчете пособий по БиР и по уходу дни за 2 года будут учитываться за минусом дней отпусков по БиР, по уходу и обычных больничных.

[Vasylissa]

Спасибо всем за отзывчивость и такие быстрые ответы. Честно говоря, немного запуталась.
Я поняла так, что с 2013 года количество дней, отработанных за 2 года, предшествующих декрету, нужно уменьшить на количество дней, приходящиеся на больничные и отпуска по уходу за ребенком.
Т. Е. , если девушка в 2011 году 6 месяцев была в отпуске по уходу до 3 лет, то её заработок за 2011 и 2012г. г. я должна разделить на 730-365/2( кол-во дней в 2011, приходящихся на отпуск по уходу)
Вот здесь, например, описывается подобная ситуация: " В 2013 остается один вариант расчета декретных и пособий по уходу за ребенком.
Этот единый алгоритм отличается от вариантов, действовавших в 2011 и 2012 годах, а также от способа расчета обыкновенных больничных.

Средний заработок рассчитывается за два календарных года, предшествующих текущему, и в него включаются все облагаемые страховыми взносами выплаты. Для определения среднего дневного заработка необходимо составить дробь. В числитель нужно поставить средний заработок. В знаменатель — количество календарных дней в двух предыдущих годах за минусом больничных, декретных, отпусков по уходу за ребенком, дополнительных оплачиваемых выходных по уходу за детьми-инвалидами и дней, когда женщину освобождали от работы по законам РФ с полным или частичным сохранением зарплаты (при условии, что с нее не платили взносы в ФСС). Правда, так поняла, что в числитель все-таки надо ставить не средний, а суммарный заработок за это время.
Вы тоже об этом пишете:

echinaceabel, аккуратнее. С 01.01.2013 вступает в силу новая редакция 255-ФЗ. При расчете пособий по БиР и по уходу дни за 2 года будут учитываться за минусом дней отпусков по БиР, по уходу и обычных больничных.

На дни отпуска за свой счет, я так поняла, уменьшать нельзя?

Анонимусус пишет, что 2011 год можно заменить предшествующим, в данном случае 2007 ( в декрет она ушла в апреле 2008).
Это действительно можно сделать, или с 2013 года – только дин вариант: считать за два года, уменьшенные на отпуска и больничные?
Помогите пожалуйста разобраться! Девушка – родственница директора. Он очень хочет, чтобы бухгалтерия помогла ей насчитать (и возместить!) максимально возможное пособие. Готов взять её на работу до декрета, если это поможет увеличить пособие.

[Анонимусус]

На дни отпуска за свой счет, я так поняла, уменьшать нельзя?

Нет, Вы же уже разобрались, на что уменьшать можно.

[Vasylissa]

Т.е. в данном случае можно по выбору либо заменить 2011 год на 2007, либо уменьшить кол-во дней в 2011 на отпуск? Или с 2013 только уменьшить можно, а заменять уже ничего нельзя?