×
Страница 26 из 29 ПерваяПервая ... 162223242526272829 ПоследняяПоследняя
Показано с 751 по 780 из 850
  1. #751
    Клерк
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    16
    извините я вас просто не понял, как физлицо я просто кладу с прибором на всех и действую на свой страх и риск какие нафиг 13%
    Последний раз редактировалось uralweb; 23.01.2013 в 15:08.

  2. #752
    Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    uralweb, какой регион у вас ?

  3. #753
    Клерк
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    16
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    uralweb, какой регион у вас ?
    Свердловская область гор. Екатеринбург

  4. #754
    Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    uralweb, предполагаемый доход какой?

  5. #755
    Клерк
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    16
    60 000 р. в мес. но это предполагаемый а в реальности может быть 0

  6. #756
    Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    uralweb, очень большой разброс от 0 до 60 000

  7. #757
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Спецы, подскажите, пожалуйста.
    Строю фундаменты при ИЖС в Белгородской области.
    Был ИП, закрылся -на эмоциях (по поводу 35тр в ПФ).
    Работа сезонная, апрель-октябрь.
    Люди работали без оформления.
    В этом сезоне планирую все делать "по уму", с оформлением, 2-3 человека.
    По Вашему мнению ИП или ООО?
    И система налогообложения?
    Спасибо.

  8. #758
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    с оформлением, 2-3 человека.
    И еще, подскажите, какие варианты оформления работников в данном случае уместней (сезонная работа, кроме того, вдруг, чел. не справляется (что вполне возможно - по опыту), то, чтобы от него быстро избавиться ("уволить", разорвать трудовые отношения)).

  9. #759
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,837
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    сезонная работа
    вполне законный срочный трудовой договор

    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    вдруг, чел. не справляется
    испытательный срок
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  10. #760
    ~ Аватар для Зета
    Регистрация
    18.10.2009
    Сообщений
    17,638
    ESL2013, ИП отвечает всем имуществом. Если не боитесь ответственности за некачественную работу, то ИП.

    Материалы ваши или заказчика?
    Вообще УСН 6% и материалы заказчика.

    Работников не по трудовому договору принимать, а по договорам подряда

  11. #761
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Спасибо.
    За 3 года - претензий не было, построено 36 фундаментов.
    Обычно я беру деньги (под расписку/на доверии) на материалы и отчитываюсь чеками. За работу - после приемки объекта заказчиком, из них выдаю з/п и получаю свой доход.
    А если УСН 6%, то, как понимаю, я выдаю квитанцию на сумму стоимости работы, и никого не волнует, что в этой сумме еще з/п работников, и этой суммы надо отдать 6%, так?
    А как платить % только с моего дохода? Это УСН 15%? Тогда придется учитывать и деньги полученные на материал и потраченные на з/п?
    Последний раз редактировалось ESL2013; 24.01.2013 в 10:08.

  12. #762
    ~ Аватар для Зета
    Регистрация
    18.10.2009
    Сообщений
    17,638
    ESL2013, материалы у вас заказчика. На них вы уменьшить доход не сможете.
    Только на ЗП. Но для этого нужно платить с этой ЗП взносы и НДФЛ (в сумме около 40%)
    ИМХО, УСН 6% и дешевле и проще.

  13. #763
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от Зета Посмотреть сообщение
    ESL2013, материалы у вас заказчика. На них вы уменьшить доход не сможете.
    Только на ЗП. Но для этого нужно платить с этой ЗП взносы и НДФЛ (в сумме около 40%)
    ИМХО, УСН 6% и дешевле и проще.
    Имеется в виду з/п работников?

  14. #764
    ~ Аватар для Зета
    Регистрация
    18.10.2009
    Сообщений
    17,638
    Работников

  15. #765
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Пожалуйста, помогите разобраться.
    Если получено от заказчика за работу 100 т.р., УСН 6%, 3 работника с з/п по 15 т.р.
    Сколько останется чистыми после налогов и ПФ?
    100 - 6 (налог 6%) - 45 (з/п) - 18 (40%) = 31 ????
    Как и что уменьшить можно?

  16. #766
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,837
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    18 (40%)
    это что?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  17. #767
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от ZZZhanna Посмотреть сообщение
    это что?
    Как писал Зета, взносы и НДФЛ за работников.

  18. #768
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,837
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    з/п по 15 т.р.
    Если это оклад (начислено "грязными"), то 13% уже туда входят, а взносы ЗА работников - 30%.
    На сумму взносов можно уменьшить сам налог 6%, но не больше чем на 50%.
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  19. #769
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от ZZZhanna Посмотреть сообщение
    Если это оклад (начислено "грязными"), то 13% уже туда входят, а взносы ЗА работников - 30%.
    На сумму взносов можно уменьшить сам налог 6%, но не больше чем на 50%.
    Предположим, что 15 т.р. надо выдать чистыми.
    Значит в ПФ надо 13% за них? Как это делается?
    И еще 30%.
    Получается.
    13% от 45 т.р. = 5,85 т.р.
    30 % от 45 т.р.= 13,5 т.р.
    В сумме 19,35 т.р.
    Итого 100 - 45 -19,35 - 3 (50% от 6%) = 32,65 правильно?

  20. #770
    Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от Зета Посмотреть сообщение
    с этой ЗП взносы и НДФЛ (в сумме около 40%)
    как 40 % получилось ? =)

  21. #771
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    как 40 % получилось ? =)
    Так мой расчет верен?

  22. #772
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,837
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    Предположим, что 15 т.р. надо выдать чистыми.
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    13% от 45 т.р. = 5,85 т.р.
    неправильно. Если 15т.р. надо чистыми, то оклад получится примерно 17,3
    13% от (17,3*3=51,9) = 6,7
    Это НДФЛ
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    начит в ПФ надо 13% за них?
    нет, это в налоговую, и это налог работников, а не организации.


    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    30 % от 45 т.р.= 13,5 т.р.
    нет, 30% уже от 51,9 = 15,57
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    30 % от 45 т.р.= 13,5 т.р.
    это в случае, если 15 т.р. "грязными".

    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    Сколько останется чистыми после налогов и ПФ?
    а затраты на материалы, аренду, связь, транспорт и прочее Вы не учитываете?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  23. #773
    Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    Предположим, что 15 т.р. надо выдать чистыми.
    пусть НДФЛ 13 % и страховые 30 % + 0.2 %
    тогда ему нужно начислить 15 000/(1 - 0.13) = 17 241
    но ещё нужно страховые взносы опалить 17 241 * 0.302 = 5 207
    Итого : для того, что бы сотрудник получил 15 000 на руки, которе нужно выложить 15 000 * (1+ 0.3 + 0.02) / (1 - 0.13) = 22 448.28

  24. #774
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    пусть НДФЛ 13 % и страховые 30 % + 0.2 %
    тогда ему нужно начислить 15 000/(1 - 0.13) = 17 241
    но ещё нужно страховые взносы опалить 17 241 * 0.302 = 5 207
    Итого : для того, что бы сотрудник получил 15 000 на руки, которе нужно выложить 15 000 * (1+ 0.3 + 0.02) / (1 - 0.13) = 22 448.28
    Фига се...
    Блин, поддержка малого предпринимательства.

  25. #775
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,837
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    поддержка малого предпринимательства.
    где Вы читали такие слова?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  26. #776
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    пусть НДФЛ 13 % и страховые 30 % + 0.2 %
    тогда ему нужно начислить 15 000/(1 - 0.13) = 17 241
    но ещё нужно страховые взносы опалить 17 241 * 0.302 = 5 207
    Итого : для того, что бы сотрудник получил 15 000 на руки, которе нужно выложить 15 000 * (1+ 0.3 + 0.02) / (1 - 0.13) = 22 448.28
    Хорошо, спасибо за разъяснения.
    Если позволите, продолжим этот разговор.
    Только чувствую ушли от темы "ИП/ООО".
    Может куда-то перенести надо беседу, в соответствующую ветку форума, или можно тут ее "добить"?
    Допустим, оставлю двоих работников, место трех, в принципе так и работали, хотя трое было бы лучше, но надо же "прочувствовать" до конца, во что же мне обойдется легализация бизнеса.
    Все отчисления за них в ПФ и НДФЛ я делаю при ежеквартальных отчетах, а им только наличку выдаю 15 т.р.?

  27. #777
    Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    Только чувствую ушли от темы "ИП/ООО".
    нужно значит минимальный доход за месяц/год и от этого плясать
    + какие ещё затраты по мимо зп работникам

  28. #778
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от ZZZhanna Посмотреть сообщение
    где Вы читали такие слова?
    Я их много раз слышал по ТВ, вот и поверил, решил выйти из тени, вот сейчас считаю, что собственно мне, как предпринимателю, останется.
    А как выше было замечено я еще не учел рекламу, бензин и т.д. и НЕРВЫ!

  29. #779
    Клерк
    Регистрация
    27.03.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,421
    Цитата Сообщение от ESL2013 Посмотреть сообщение
    А как выше было замечено я еще не учел рекламу, бензин и т.д. и НЕРВЫ!
    так нормальные люди сначала всё планируют, а потом выходят из тени =)

  30. #780
    Клерк Аватар для ESL2013
    Регистрация
    23.01.2013
    Адрес
    Белгород
    Сообщений
    17
    Цитата Сообщение от zak1c Посмотреть сообщение
    пусть НДФЛ 13 % и страховые 30 % + 0.2 %
    тогда ему нужно начислить 15 000/(1 - 0.13) = 17 241
    но ещё нужно страховые взносы опалить 17 241 * 0.302 = 5 207
    Итого : для того, что бы сотрудник получил 15 000 на руки, которе нужно выложить 15 000 * (1+ 0.3 + 0.02) / (1 - 0.13) = 22 448.28
    Повторюсь.
    Все отчисления за них в ПФ и НДФЛ я делаю при ежеквартальных отчетах, а им только наличку выдаю 15 т.р.?

Страница 26 из 29 ПерваяПервая ... 162223242526272829 ПоследняяПоследняя

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)