Что делать если сотрудник , при возвращении с командировки, опоздал на самолет и ему пришлось купить другой билет. Как учитывать стоимость одного из билетов.? В авансовом отчете сотруднику указывать оба обратных билета? Стоимость одног попадет на расходы, а другого куда?
Туда же.Сообщение от Аноним
В БУ - да, а для НУ еще надо бы объяснить экономическую целесообразность, по какой причине он опоздал?
я не приняла в НУ
В БУ платили с р сч - не возможно не провести
Как можно объяснить экономическую целесообразность опоздания? Я в НУ учете тоже не хочу принимать, но возместить сотруднику (он же директор) расходы думаю надо. Вот только на НДФЛ не попадаю ли?
я не удерживала
ниже консультация, но это частное мнение, не закон
Вопрос: Организация направила работника в служебную командировку. В этих целях работнику был куплен билет на самолет. Однако по своей вине работник опоздал на авиарейс, командировка не состоялась, и цель командировки, соответственно, не была достигнута. Должна ли организация удержать НДФЛ со стоимости билета на самолет? Бухгалтер организации полагает, что, если командировка не состоялась, стоимость авиабилета не может рассматриваться в качестве командировочных расходов.
Ответ: Организация не должна удерживать НДФЛ со стоимости авиабилета, если командировка не состоялась.
Обоснование: В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику в том числе расходы на проезд. Это требование ст. 168 Трудового кодекса РФ.
В соответствии с п. 3 ст. 217 Налогового кодекса РФ возмещение работнику, в частности, командировочных расходов не облагается НДФЛ. В состав данных расходов включаются также затраты на проезд работника до места командирования и обратно (абз. 12 п. 3 ст. 217 НК РФ).
При этом из рассматриваемой ситуации следует, что по вине работника командировка не состоялась.
Вместе с тем к доходам в натуральной форме в том числе относится стоимость услуг, оплаченных организацией за работника в его интересах (п. 2 ст. 211 НК РФ). Однако в соответствии со ст. 41 НК РФ доходом признается экономическая выгода в денежной или натуральной форме.
Вместе с тем в рассматриваемом случае билет на самолет был приобретен не для личных нужд работника, а в интересах организации, которая направила работника в служебную командировку. То обстоятельство, что по вине работника служебная командировка не состоялась и авиабилет не был использован, не означает, что работник получил какую-либо экономическую выгоду от оформленного на его имя авиабилета. Более того, использовать купленный билет в дальнейшем работник, видимо, не сможет. То есть у работника не может возникнуть экономическая выгода от неиспользованного авиабилета. Поэтому нет правовых оснований для удержания НДФЛ со стоимости билета.
Д.И. Шофман
ООО "ФондИнфо"
07.03.2017
Задержкой на важнейших переговорах.У богатых свои привычки...Я в НУ учете тоже не хочу принимать,Правильно думаете. Надеюсь, это не потому, что он директор?но возместить сотруднику (он же директор) расходы думаю надо.А где вы тут видите доход?Вот только на НДФЛ не попадаю ли?
И на каком же основании она это полагает?
вы мне это вопрос задаете? я только копировала вам консультацию
С какой целью? Продемонстрировать ответ на глупейший вопрос?
а вы бухгалтер?
для ответа в ИФНС в письмах я использую ссылки на законодательство из таких ответов.
Глупый он или нет - это ваше личное мнение (которое мало кого интересует) в форуме либо ссылки на закон, либо на письма ИФНС, а вы своем ответе не дали ни одной - хотя и считаете себя очень.... но это тоже ваше личное мнение
АгаЭто очень опрометчиво с вашей стороны, т.к. зачастую эти ссылки не имеют никакого отношения к о тому, что они должны подтверждать. Будьте пожалуйста осторожнее...
для ответа в ИФНС в письмах я использую ссылки на законодательство из таких ответов.А в каком месте моих ответов они были нужны?вы своем ответе не дали ни одной
[QUOTE=Аноним;54829215]У богатых свои привычки...
Вы думаете можно за счет прибыли оба билета? А от него, в таком случае, нужно обоснование опоздания (в виде служебной записки)?
ДаНеобязательно.А от него, в таком случае, нужно обоснование опоздания (в виде служебной записки)?
Добрый день всем!
Хочу обновить данную тему вопросом. А как поступить, если покупался ОДИН билет скажем на 30 000р. (туда и обратно), а сотрудник по уважительной причине не смог вылететь (были проблемы с топливом у самолета) и купил новый билет.
Правда бумагу-оправдание не предоставил...возможно найдем в интернете или закажем справку (а возможно и нет)). В какой пропорции тогда принимать/не принимать к НУ купленный один билет в части дороги обратно ?? Корректно ли будет 50% (дорога туда) принять к НУ, а остальные 50% (дорога обратно) - поставить на не НУ?
Спасибо за советы заранее.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
