Определение локального акта: "Локальный нормативный акт необходимо отличать от принимаемых работодателем правоприменительных актов, которые всегда имеют конкретного адресата. К ним относятся, например, приказы о приеме о работе, переводе на другую работу, премировании работника, наложении на работника дисциплинарного взыскания или его увольнении."
А премии все согласно положения о премировании. И пункты указаны - согл.какого п. премия выписана.


