Ваше Дневное пособие на 2011 год:
ДП = 138949/730 * 60% = 114.20
как говорится - и ни в чём себе не отказывайте...
(с) Родина
 |
Ваше Дневное пособие на 2011 год:
ДП = 138949/730 * 60% = 114.20
как говорится - и ни в чём себе не отказывайте...
(с) Родина
Что ж, спасибо большое.....Придется очень постараться ни в чем себе не отказывать.......
начисляются с 2011года. А справку просят предоставить за 2009 и 2010год. Значит мы должны там поставить ноль? Поскольку с той зарплаты не начислялись взносы в фсс?"начисляются" - Present Continuous
Добрый вечер!
Помогите, пожалуйста, расчитать дикретный отпуск (в декрет с 1 апрелся 2011г.). Из расчета за последний год, с учетом того что на последнем месте работы (В) отработаю всего 4 месяца и был перерыв в страховом стаже:
12-36200 (до вычета 13%) Компания В (март 2011)
11-36200 (до вычета 13%) Компания В (февраль 2011)
10-36200 (до вычета 13%) Компания В (январь 2011)
9-36200 (до вычета 13%) Компания В (декабрь 2010)
8-0 (не работала)
7-0 (не работала)
6-0 (не работала)
5-40000 (до вычета 13%) Компания А (август 2010)
4-40000 (до вычета 13%) Компания А (июль 2010)
3-40000 (до вычета 13%) Компания А (июнь 2010)
2-40000 (до вычета 13%) Компания А (май 2010)
1-40000 (до вычета 13%) Компания А (апрель 2010)
P.S. могу я рассчитывать на ежемесечное пособие по уходу за ребенком изходя из 40% оклада при моей ситуации?
Зарание, огромное спасибо
"не начислялись" - это Past Perfect
а в законе сказано "начисляются", т.е. начисляются сейчас... 19:44 18.02.2011
"начисляются" - Present Continuousа по-русски можно?) очень нужен понятный ответ)"не начислялись" - это Past Perfect
Если я заполняю справку на сотрудницу, которая работала у нас в 2009г. и мы были и есть на упрощенке, то писать в справку ее зарплату или нет?
писать.
и не только зарплату, но любые выплаты, на которые начисляются взносы: отпускные, командировка, простой, доплаты, премии, матпомощь свыше 4000, КНО и др.
вот теперь, спасибо Вам огромное! все понятно.
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=389474Сообщение от Аноним
Лучше расчёт по старым правилам, т.е. из дохода на вашем текущем месте работы.Будет ещё заработок за три месяца 2011 года. Судя по вашим цифрам, вы получите максимальное пособие и по БиР, и по уходу за ребёнком до 1,5 лет.
Подскажите, пожалуйста, когда все-таки новые поправки вступят в силу и где можно будет посмотреть эту информацию, т.к. работодатель сослался на то, что в третьем чтении поправки приняты были, но вот в силу еще не вступили, посоветовали подождать...((( Еще путаница с этой справкой о доходах. На одном из форумов мне дали ссылку на нее, но на работе ее не принимают. Говорят, что ее еще не утвердили. Декрет уже совсем скоро, с 1го марта.
читала что 16 февраля утвердили закон о начислении больничных по БиР по старым способам. Можно радоваться???
Аноним, подпись ещё нужна...
Спасибо большое всем за советы и помощь.
Скоро должны вступить в силу все поправки и окончательно будет принят новый закон. После этого попросим перерасчет по старому методу в письменном заявлении (кстати, регламентируется ли срок, в течении которого должны его сделать?) и там уже будем смотреть. Если опять обман/некомпетентность, то в прокуратуру заявление.
А что будет бухгалтеру если он отказывается заполнять справку работнику за 2 года? какая ответственность предусмотрена?
светлые умы, помогите пжта, что то уход в отпуск разорил меня
з/п с НДФЛ и премиями
2010
08 53318,18 (с 9.08 работаю)
09 69000
10 69000
11 98394
12 98394
взяла в январе отпуск с 11 по 22 января и итого за январь с НДФЛ получила 61077р. с учетом 6ти рабочих дней, почему получилось меньше моего стандартного месячного заработка, стаж 7,4 г.
6 рабочих дней в январе = среднедневной заработок за прошлый год х кол-во рабочих дней =
среднедневной заработок за прошлый год 388106,18/5мес/29,4=2640,18 руб
считаем отпускные = 2640,18х12 дней=31682,14
+ з/п за 6 раб дней = 98394/15 (раб дней в январе) х 6 дней=6559,6 х 6=39357,6
31682,14+39357,6=71039,74
НДФЛ=71039,74х13%=9235,17
Итого=71039,74-9235,17=61804,57
---------------
Кстати,различные разовые премии, например, за исполнение срочного важного поручения, не берутся в расчет при подсчетах среднего заработка, несмотря на то, что это тоже составляющие заработной платы
больничные тоже вычитаться должны из выплат..
если не права, бухгалтера тут меня поправят..
Аноним, на будущее: в январе очень мало рабочих дней и стоит каждый из них очень дорого. Брать в январе отпуск очень невыгодно.
Помогите разобраться, пожалуйста!
Устраиваюсь работать к ИП и ухожу в декрет в середине апреля.
В настоящее время я получаю 15000руб(неофициально) и хочу, чтобы именно на эту сумму меня официально трудоустроили. Бухгалтер ИП говорит, что нет смысла оформлять больше, чем на минималку, потому как расчёт ведётся за два предыдущие года, когда я не работала.
Правильно я понимаю, что по новому законодательству, расчёт декретных я могу выбрать старый, т.е. если я проработаю всего два месяца, сумма за этот период поделится на количество проработанных дней и умножится на период больничного по беременности. Общий страховой стаж у меня составляет больше 1 года.
Подскажите, на какой закон мне сослаться, чтобы доказать бухгалтеру свою правоту? Или я не права?
ЛюбовьЧе, это самое новое законодательство еще не имеет законной силы. Подпишет Президент, опубликуют в РГ - вот тогда и предъявите бухгалтеру. Надо полагать, случится это на следующей неделе.
Любовь Че, вас можно вообще не оформлять, расчет в любом случае будет из минималки. Смысл на вас деньги переводить?
Считаю, что бухгалтер права и если расчет будет даже вестись по старым правилам, в любом случае получите минималку.
В апреле уходите в декрет, ваши начисления даже за 1 месяц погоды не сделают, а налогов придется заплатить фирме половину этой суммы.
Если до этого стажа по трудовой книжке нет совсем, то конечно - минималка. А если он есть? Кроме того, официальная зарплата в 15 000 позволит получить еще и приличное, а не минимальное, пособие по уходу до 1,5 лет.
К 15 марта поправки в силу вступят.
Последний раз редактировалось Просто Таша; 20.02.2011 в 18:20.
Просто Таша, аналогично
пусть сначала вступит, а пока за 2 предыдущих года и бухгалтер прав.
к апрелю, хотела сказать)
Просто Таша, Тортилла, спасибо за ответы=)
Стаж есть, я уже писала, стаж больше года, поэтому рассчитываю на последние изменения в начислении декретных.
а никакой, т.к. нет справок утвержденной формы
(не надо путать "УНП" с "Российской газетой").
а когда утвердят и напечатают - я про ответственность за невыдачу справки ничего не нашел.
... поскольку вышеизложенное в свете вышеуказанного влечет нижеследующее по отношению к поименованному...
Подскажите, пожалуйста!!! как расчитываются декретные выплаты в 2011? Могут ли мне пересчитать декретные постарому?Ушла в декрет с 28 января 2011.в компании А проработала с февраля 2010г до декрета, в компании В прработала с 2007 по 29.12.2009г.
Ну и очень хорошо. Я тоже не нашла, посему интересуюсь. у меня 60 человек, текучка так или иначе есть. Бывает такое, что человек отработает месяц и на больничный или увольняется не закончив испытательный срок, потом бегай ему справки собирай за 2 года. Если не предоставит справку сам, больничный тупо по минималке.
Читайте выше. Старый порядок пока еще не утвержден.Возможно, утвердят задним числом.
Завтра уже в декрет,
А постановления все нет.
О как, уже стихами заговорила
Хочу вместе с больничным заранее передать заявление, чтобы рассчитывали по-старому (подпишет же Медведев когда-нибудь.....). Подскажите, пожалуйста, формулировку, что туда можно вписать....
Эту тему просматривают: 2 (пользователей: 0 , гостей: 2)
