Закроете ИП или будете продолжать работать?

[ИП-репетитор]

Объясню где. Там откуда я уволилась 1,5 года назад. То, что у нас до сих пор пусть в урезанном и кастрированном виде социалка еще существует, объясняется как это не смешно, но социальной ответственностью людей до сих пор там работающих. Но запас прочности этих людей на исходе - возраст, болезни, абсолютная безнадега. И если правила игры в подлунном мире очень быстро не поменяются, то мы все однажды проснемся в совсем ином мире.

[alexstrel]

а какие у нас льготы-то есть для ИП?

- Страховые взносы, которые исчисляются не из размера зарплаты, которая у большинства владельцев бизнеса, которые ведут деятельность через юридические лица и являются его руководителями, обычно гораздо больше 1-2 МРОТ.
- Нет "двойного" налогооболожения, как у юрлиц, когда доход сначала получает юрлицо и платит с этого налоги, а потом его участники, когда получают доход как физлица. ИП платит налоги только один раз, только когда получает доход.
- Патент, которые доступен только ИП
- Возможность ИП без работников уменьшать ЕНВД на всю сумму страховых взносов
- Более простой налоговый учет и отсутствие бухгалтерского учета
- Более низкие штрафы, чем у юрлиц

[Аноним]

Может вообще стоит сильно ограничить ИПешников по количеству получаемого дохода и количеству работников. Например выручка до 1 млн. в год и до 3 работников

и что это даст?

[Аноним]

- Страховые взносы, которые исчисляются не из размера зарплаты, которая у большинства владельцев бизнеса, которые ведут деятельность через юридические лица и являются его руководителями, обычно гораздо больше 1-2 МРОТ

это не льгота
страховые взносы - это не налоги, т.е. они возмездны
платишь меньше взносов - получишь меньше пенсию
так что льготой это сложно назвать

это как вода по счётчику: меньше получаешь - меньше платишь
не вижу тут льготы

[golan]

Все еще есть надежда что то получить Да не смешите людей, все это признают, скажем так, утопией, года через два три, и куда и кому платили объяснять не смогут да и не будут.

[Аноним]

Все еще есть надежда что то получить Да не смешите людей, все это признают, скажем так, утопией, года через два три, и куда и кому платили объяснять не смогут да и не будут.

речь о принципах страховой системы, а не о том, как это есть/будет в России
работающее население по найму тоже ведь больших пенсий не видит

[alexstrel]

почему это не платятся?
платятся 10% на солидарную часть

Точно, что-то про этого говорилось.
Но 10% в любом случае меньше чем 20-30%.

т.е. как раз не учитываются на личном счёте в ПФР

У тех за кого работодатель платит страховые взносы по обычным ставкам, тоже не все идет на личный счет.

а идут, так скажем, в пользу бедных

Жаль что вы используете это слово, я предпочитаю "менее обеспеченные" или "люди с меньшими зарплатами".
А вообще не факт что им это идет, все идет в общий котел, а там есть и чиновники, депутаты, судьи, военные и прочие, кто получает пенсии, которые раз в 10 больше обычных.

не забывайте, что взносы - это не налоги
и кроме того они страховые, т.е. должны браться с суммы, которую человек и получить сможет в будущем

Я не спорю вот и у ИП так должно быть. А то раньше были взносы 1 800 в год, да они могли дать только пенсии 900 руб. в год или 75 руб. в месяц. Что это за бред? Разве у ИП такие пенсии? Почему кто-то другой должен платить за их пенсии?

платишь с 600 тысяч в год - имеешь право на пенсию в размере 600 тысяч в год ... ну, это в идеале, конечно )))

Вы что-то путаете. Как это можно платить 600 000 * 30% = 180 000 в год и получать пенсии 600 000 в год??? В вашем примере размер страхового тарифа должен быть процентов 50% только в Пенсионный фонд, а не 22% как сейчас.
Если вы проработаете в 2 раза больше чем возрат дожития (19 лет) - 38 лет.

Возвращаясь к ИПешникам.
Если исходить из этих же расчетов возраста дожития и срока работы/предпринимательской деятельности. То нынешние отчисления ИП в Пенсионный фонд дают право на 5 205 * 26% = 1 353,30 руб. * 2 раза = 2 706,60 руб. пенсии в месяц. Кто из ИП готов прожить на такую пенсию? Или здесь уже двойная точка зрения, как платить страховые взносы, так много, а как получать с них пенсию, так мало???

[Аноним]

там есть и чиновники, депутаты, судьи, военные и прочие, кто получает пенсии, которые раз в 10 больше обычных

они не из ПФР пенсии получают

[Аноним]

Вы что-то путаете. Как это можно платить 600 000 * 30% = 180 000 в год и получать пенсии 600 000 в год??? В вашем примере размер страхового тарифа должен быть процентов 50% только в Пенсионный фонд, а не 22% как сейчас.
Если вы проработаете в 2 раза больше чем возрат дожития (19 лет) - 38 лет.

ну это условно говоря, так скажем
в любом случае есть ограничение по выплатам
значит должно быть и ограничение по базе
обычные принципы страхования

[рамиль10]

Полностью разделяю ваше мнение.
Индивидуальный предприниматель - почему-то многие не обращают внимание на слово "индивидуальный". Может вообще стоит сильно ограничить ИПешников по количеству получаемого дохода и количеству работников. Например выручка до 1 млн. в год и до 3 работников.
Кто в это не вписывается сложно назвать "индивидуальным" предпринимателем. Пусть они открывают юрлицо и работают на равне с остальным микро бизнесом. А те кто будет подпадать под эти критерии микро-микро бизнеса, тем можно и большие льготы давать.
А то у нас есть так называемые индивидуальный предприниматели с десятками работников и миллионными оборотами, которые пользуются теми же льготами, которые созданы для самых мелких.

Подскажите пожалуйста, что за льготы у самых мелких.

[alexstrel]

это не льгота
страховые взносы - это не налоги, т.е. они возмездны
платишь меньше взносов - получишь меньше пенсию
так что льготой это сложно назвать

это как вода по счётчику: меньше получаешь - меньше платишь
не вижу тут льготы

Так вот многие здесь пишут, что ни на какую пенсию это не влияет.
У нас Пенсионная система это не страховая система в чистом виде. Сколько бы люди не зарабатывали и не платили взносов, если они не отсятся к депутатам, чиновниками, судья, военным и прочим, то пенсия скорее всего будет в размере от 5 000 до 10 000.
Многие тут мечтают платить поменьше и получать пенсию поменьше. Хотя нет, последнее они наверно не хотят.

Поэтому учитывая это, уменьшенные страховые взносы, можно частично назвать льготой.

[alexstrel]

Подскажите пожалуйста, что за льготы у самых мелких.

Прочитайте выше на этой странице.

ну это условно говоря, так скажем
в любом случае есть ограничение по выплатам
значит должно быть и ограничение по базе
обычные принципы страхования

Конечно есть, государство прямо говорит, мы не будем обеспечивать высокие пенсии с высоких заработков. Если была зарплата 100 000, это не значит что он получит пенсию в 50 000.

они не из ПФР пенсии получают

А откуда?

[Аноним]

А откуда?

из бюджета

[alexstrel]

из бюджета

Даже и не знал. А в каком законе это написано?

[Аноним]

А в каком законе это написано?

для каждой категории свой закон
например, для судей Закон Российской Федерации "О статусе судей в РФ"

[golan]

речь о принципах страховой системы, а не о том, как это есть/будет в России
работающее население по найму тоже ведь больших пенсий не видит

Хи хи, единственный принцип, собрать как можно денЮг с народа.

[Аноним]

Даже и не знал. А в каком законе это написано?

вернее, они имеют право и на трудовые пенсии из ПФР
но выбирают, конечно же, свои пенсии, т.к. они больше
у судей это даже не пенсия называется, а ежемесячное пожизненное содержание судьям, ушедшим на пенсию по возрасту с должности судьи

но суть не в этом, а в том, что не из ПФР им идут такие хорошие деньги и не за счёт солидарной части

[golan]

Да че Вы завелись, все очень индивидуально, в отличии от взносов, все это понимают. Да и вообще наверное хватит эту тему мусолить, все ясно как божий день.

[anton516]

И вы действительно думаете что подчеркнутое это два разных слова???

Похоже

[Лёнка]

Страховые взносы, которые исчисляются не из размера зарплаты, которая у большинства владельцев бизнеса, которые ведут деятельность через юридические лица и являются его руководителями, обычно гораздо больше 1-2 МРОТ.

в том то и дело,что директор может платить себе 1-2 МРОТ...и 0,25 МРОТ...и вообще отправить себя в отпуск за свой счет...
а вот представьте: обязали платить директорам ООО по 5-10 МРОТ независимо от ведения/неведения деятельности,от доходов ООО...

[alexstrel]

в том то и дело,что директор может платить себе 1-2 МРОТ...и 0,25 МРОТ...и вообще отправить себя в отпуск за свой счет...
а вот представьте: обязали платить директорам ООО по 5-10 МРОТ независимо от ведения/неведения деятельности,от доходов ООО...

Проблема в том, что многие ИП находятся на ЕНВД или патенте. Как вы считаете, если будет выбор, платить с двух МРОТ или с реальной выручки, учитывая что для этого надо будет вести ее учет, то многие ли ИП согласятся вести ее учет? И насколько достоверными будут полученные данные?
Именно для того чтобы упростить жизнь ИП и ввели фиксированные взносы. Но в начале сделали их очень маленькими, скорее даже символическими, а потом одумались и начали поднимать.
Из-за этого многие привыкли к сверхнизким взносам и теперь тяжело привыкнуть платить хоть сколько-нибудь адекватные суммы.

[Лёнка]

платить с двух МРОТ или с реальной выручки,

но ведт ООО платит не с доходов по НУ,а сначисленной з/п

для того чтобы упростить жизнь ИП и ввели фиксированные взносы.

ага...я ей помог,жгут на шею наложил...

платить хоть сколько-нибудь адекватные суммы.

адекватные чему? доходам?...люди не верят,в то,что ПФ не разворуют...и если у директора есть право выбора,то почему такая дискриминация в отношении ИП? если директор хочет пенсию побольше,то рисует себе з/п побольше...ИП если хочет пенсию побольше-тоже мог бы уплачивать побольше в ПФ...но ДОБРОВОЛЬНО...если бы я была ИП,я бы согласилась иметь социальную пенсию,и платить как платили,чем платить столько...и получать все ту же социальную...

[alexstrel]

Лёнка, здесь несколько вариантов:
- фиксированная сумма для всех - это сейчас,
- фиксированные суммы дифференцированные по каким-то критериям,
- % от дохода - для этого нужно вести учет доходов.

Сейчас реализован самый простой вариант.
Я не считаю его самым правильным, но третий вариант очень трудозатратен для ИП на ЕНВД.

[Аноним]

если бы я была ИП,я бы согласилась иметь социальную пенсию,и платить как платили

кратко все обсуждения тут можно изложить так: все хотят иметь пенсию, но не хотят платить взносы

[alexstrel]

кратко все обсуждения тут можно изложить так: все хотят иметь пенсию, но не хотят платить взносы

Я рад, что я не одинок в понимании этого.

[Лёнка]

фиксированные суммы дифференцированные по каким-то критериям,

я за этот...только власть заморачиваться не хочет...

[alexstrel]

Лёнка, а вот какие здесь могут быть критерии??? Только думаю что они должны быть такими, чтобы ИП не могли искуственно себя к ним отнести, хотя на самом деле они под них не подпадают.

[Аноним]

я за этот...только власть заморачиваться не хочет...

если ввести взносы по критерию дохода, то сами же ИП будут первыми против, т.к. усложнится учёт и т.п.

[Над.К]

alexstrel, я Вас просила неоднократно уйти из этой темы и прекратить провоцировать ИПшников. Вы продолжаете в том же духе. Больше предупреждений не будет. Первый же пост в этой теме от Вас, и Вы уйдете в бан на неделю.
Вы не видите, что из-за Вас тема превращается в склоку? Причем не первая тема про ИП. Сколько можно? Идите в другие темы, что Вы к этой приклеились?
Или Вы хотите вынудить нас закрыть и эту тему, как предыдущую? Не получится.

[Лёнка]

Над.К, не ругайся...сегодня на сайте пусто-поболтать не с кем...