Как правило указывают в трудовом договоре или коллективном трудовом договоре, можно в положении об оплате труда и материальном стимулировании и т.д. и т.п.Сообщение от Lunna
Как правило указывают в трудовом договоре или коллективном трудовом договоре, можно в положении об оплате труда и материальном стимулировании и т.д. и т.п.
Должен ли в правом верхнем углу справки 2 НДФЛ указываться новый приказ от 26.12.11 №ММВ-7-3/909@ ?
Поняла, спасибо.
У меня по суммам все идет, но выдает ошибки в адресах в 3-х справках. Все через КЛАДР введено, как и в остальных.
Проверено через Тестер, кол-во доков с ошибками 0, кол-во доков с ошибками в адресе проживания 3.
Как думаете, примут с такими ошибками, или надо в лепешку разбиваться?
Примут, сами исправят, в протоколе отразят исправленные адреса.
Помогаю, чем могу.
За спасибо - спасибо.
Коллеги, помогите, пожалуйста, советом! Впервые сталкиваюсь с данной проблемой (вернее, сразу с двумя). Сделала отчет 2-НДФЛ в CheckXML. После выгрузки справок в файл при его тестировании возникает сообщение об ошибке: «Признак в справке не = признаку в файле». И таких ошибок 100 из 300. Захожу в саму справку, проверяю признак, все норм., потом снова выгружаю с тем же признаком. И опять то же самое. Причем при тестировании самих справок (до выгрузки) – ошибок 0. Уже 100 раз снимала признак выдачи и формировала файл заново, но «воз и ныне там»? Может версия какая-то с ошибками (от 19.01.12)? В чем причина может быть?
И еще странная ситуация: когда нажимаешь на кнопку «Статистика», показывает, правильное количество выгруженных справок, правильную суму налога и дохода в выгруженных справках. А сумма дохода и налога в строке «Всего базе данных» (самая верхняя строчка) превышает правильную на несколько тысяч. Причем в реестре сума верная. Такое ощущение, что откуда-то цепляется лишнее, хотя кол-во справок верное.
какие реестры? не там никаких реестров.... уплату станвите в самой справке начислено=удержано=перечислено
Почему-то я Вам верю...
А можно вручную где-то исправить, чтобы удержано было равно перечислено? (1С 7.70.535) и потом чтобы это в файле, передававемом в ИФНС, отразилось?
А то у меня - если в журнале "Перечисление НДФЛ в бюджет" ставить реальную дату перечисления налога за декабрь (02/02/2012г.) - во всех справках у сотрудников недоперечислен налог.
А если ставлю например 31/12/2011г., у меня там вылезает переплата, (которая действительно была, в 300руб.) - и она раскидывается на всех сотрудников, получается у каждого переплачено по несколько рублей.
Подозреваю, что и в том, и в другом случае будут проблемы с налоговой? или если недоперечислено, то ничего?
Проосто хочется сейчас сдать, чтобы не висело, ну а с текущим сальдо по 68/1 потом уже разбираться...
будут.
Почему-то я Вам верю...
Ну вот и думаю, как бы это обойти (из-за нескольких рублей большую головоломку)...
А потом уж пени заплатить за просрочку, я собственно скрывать ничего не собираюсь ведь
я что-то не понимаю? так просрочка или переплата?
Почему-то я Вам верю...
Оплату за декабрь поставьте 31.12.2011 г., а 300 рублей отразите как оплату за январь 2012.А можно вручную где-то исправить, чтобы удержано было равно перечислено? (1С 7.70.535) и потом чтобы это в файле, передававемом в ИФНС, отразилось?
А то у меня - если в журнале "Перечисление НДФЛ в бюджет" ставить реальную дату перечисления налога за декабрь (02/02/2012г.) - во всех справках у сотрудников недоперечислен налог.
А если ставлю например 31/12/2011г., у меня там вылезает переплата, (которая действительно была, в 300руб.) - и она раскидывается на всех сотрудников, получается у каждого переплачено по несколько рублей.
Подозреваю, что и в том, и в другом случае будут проблемы с налоговой? или если недоперечислено, то ничего?
Проосто хочется сейчас сдать, чтобы не висело, ну а с текущим сальдо по 68/1 потом уже разбираться...
Помогаю, чем могу.
За спасибо - спасибо.
спасибо за ответ! я про реестры, те которые в 1С-ке заполняются на каждого работника за весь год (2011), а затем и 2012...
А вы, наверное, про сами справки 2-НДФЛ, в Налогоплательщике ЮЛ?
там я не нашла где нужно разносить оплату и номера платежек...
Сделала так же как Вы написали выше
начислено=удержано=перечислено....
И то, и другое
Переплата была из-за того, что ведомость пришлось пересчитать, а учесть при следующей уплате налога забыл, контор-то не одна, сальдо потом уже увидел...
А просрочка - просто банально в конторе не было денег весь январь, чтобы заплатить налоги с ФОТ за декабрь.
Ну вот да, как-то так попробую
Я кстати, этого регистра "перечисление НДФЛ в бюджет" не помню в прошлом году... Как-то странно вообще его наличие, ведь в программе уже до его заполнения содержатся сведения о перечисленном НДФЛ помесячно...
Добрый день. Подскажите, пожалуйста что еще нужно сдавать в налоговую кроме справки 2-НДФЛ?
их там просто нет.оплата разносится в каждой справке одной суммой
реестр к справкам.
Почему-то я Вам верю...
Спасибо! Это хорошо!
непонятно, зачем только эти реестры мы заполняем за 2011год? уже бы начали разносить оплату в 1С: сначала 2012 года....
А скажите, я правильно поняла, что в налог. мы передаем файлы, выгруженные из Налогоплат. ЮЛ, не только справки на работников 2 - НДФЛ, а еще рестр?! а как он формируется, подскажите, плиз, больше ничего не выгружается, кроме справок...
Требования такие к налоговым регистрам. Непонятно только почему 1С номера платежек и даты сама не может подхватить, всё руками приходится заполнять.Спасибо! Это хорошо!
непонятно, зачем только эти реестры мы заполняем за 2011год? уже бы начали разносить оплату в 1С: сначала 2012 года....
В ИФНС именно реестр и надо передавать, а справки для вас и для сотрудников.А скажите, я правильно поняла, что в налог. мы передаем файлы, выгруженные из Налогоплат. ЮЛ, не только справки на работников 2 - НДФЛ, а еще рестр?! а как он формируется, подскажите, плиз, больше ничего не выгружается, кроме справок...
Формирование реестра смотрите #821
Помогаю, чем могу.
За спасибо - спасибо.
вы когда справки выгружаете у вас должно появится окошечко с названием файла и внизу есть кнопки"реестр в ворд" и "реестр в чем-то еще". реестр в ворд надо распечатать в двух экз. сдаете файл на флэшке и два реестра.
содержаться в файле
Почему-то я Вам верю...
Да, жаль что не может...
вот я невнимательная дурында!!! сейчас только увидела, что они в 1С: называются не реестры, а регистры!!! Заработалась уже совсем, столько в новом году навалилось всего! и людей путаю, сорри...
спасибо, сейчас посмотрю
Ура! спасибо ВАМ, все получилось!!! один файл со справками на флешке и 2 реестра распечатанных!
Если у вас постоянно задержки с поступлением денег тогда проще указать даты выплаты аванса и заработной платы на более позднее сроки, а выплачивать раньше вам ни что не мешает.Существуют ТК РФ и его трактовки (разнообразные ...). Привожу фрагменты того и другого (в т.ч. частью - в файле):
«Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.» (ст. 136 ТК РФ)
Установить сроки выплаты зарплаты, например, 5-го и 15-го числа каждого месяца нельзя. Ведь между 5-м и 15-м числами меньше чем полмесяца, а между 15-м числом одного месяца и 5-м числом следующего месяца - почти 3 недели. Следовательно, более половины месяца работник будет без выплат, а это нарушение ТК РФ.
Последний раз редактировалось Bucom; 15.02.2012 в 01:14.
Bucom, спасибо за ответ!
у нас получается что 30-31 числа мы выдаем первую половину з/п, а до 15 должны выплатить вторую. Хотя в труд. договоре указано что 15 - аванс, а 30 - 2 половина. Наверное стоит составить внутренний труд.распорядок, чтобы указать что у нас получается все наоборот?! Почему-то я не нашла такого дока в наших документах (ООО на УСН), от прошлого бухгалтера мало чего осталось. Мне приходится самой все документы приводить в нормальный человеческий вид....
если у ВАС есть образцы доков по труд. распорядку, буду очень благодарна, если скинете мне на ящик
(lunna26@mail.ru).
Ато мы итак тут не по теме флудим...(боюсь меня скоро заругают)
Налогоплательщик ЮЛ, версия 4.28.3.
Меню Документы, Документы по НДФЛ, Справки о доходах (2-НДФЛ).
Появляется список с заголовком, что это справки за 2012 год.
А мне надо сдать за 2011.
В этих справках - не нахожу стандартный вычет 400 рублей, даже, если вручную устанавливаю в справке 2011 год.
Что-то явно не то делаю.
Подскажите, пожалуйста - в описании ничего не нашла.
А если воспользоваться выбором периода наверху справа, то станет легче.
Неудобно собственное творчество, очень несовершенное вообще и в обсуждаемой части в частности, приводить в качестве прототипа.
С обращением к данной тематике нашёл и незнакомый ранее подход (относясь прежде к этим вопросам как к «несущественным мелочам, ни на что не влияющим практически», но всегда ограничивая срок финиширования зарплат 15 числом) :
«В связи с тем что ст. 5.27 КоАП РФ предусматривает административную ответственность за нарушение законодательства о труде и об охране труда, но не раскрывает перечень наказуемых деяний, работодатель может быть привлечен к ответственности и за нарушение сроков выплаты заработной платы, и за нарушение порядка начисления аванса и заработной платы. Это подтверждает и судебная практика. Так, отсутствие указания конкретных дат или дней выплаты заработной платы в трудовых договорах с работниками даже при наличии таких указаний в коллективном договоре, правилах внутреннего трудового распорядка или иных локальных актах организации признается нарушением законодательства о труде и может послужить основанием для привлечения к административной ответственности.»
Мы не флудим, поскольку сроки выплаты зарплаты тесно связаны с решением вопросов о сроке перечисления НДФЛ, задержки выплаты зарплаты и связанных с задержкой вопросов по НДФЛ. Переключим внимание на уплату страховых взносов до 15 числа соотв. месяцев … Страховые взносы должны быть уплачены не позднее 15 числа. Значит, к этому моменту зарплата как минимум уже рассчитана и начислена, иначе взносы не подсчитать...
Подскажите, пожалуйста!
В штате 4 человека, начисляли з/п, удерживали 13% и перечисляли в полном объеме, стандартные вычеты на работников и их детей (заявления не писали) не применяли. Так можно? Со стороны ООО нет нарушений?
Да можно, в принципе.. может они у вас совместители..Налоговой-то ещё лучше - НДФЛа больше
Только становится понятно, что зп у вас не белая
А ЧТО ПИСАТЬ В ИТОГО??? Цифру 1???
к Порядку представления в налоговые органы сведений о доходах физических лиц и сообщений о невозможности удержания налога и сумме налога на доходы физических лиц,
утвержденному приказом ФНС России
от 16.06.2011 № ММВ-7-3/576@
Скажите, если 1 сотрудник 2-ндфл по дивидендам, хочу отправить по почте без эл. носителя очень криминально???
Заранее ОГРОМНОЕ спасибо за ответ ))))
Эту тему просматривают: 3 (пользователей: 0 , гостей: 3)
